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Gestionnaire de Paie - (H/F) - En alternance

OpenClassrooms

OpenClassrooms

Bordeaux, France
Posted on Sep 27, 2025
Description Du Poste

Vos missions en tant que Gestionnaire de Paie en alternance :

  • Réaliser le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux, …)
  • Assurer la formation continue selon la législation sociale, la réglementation du travail et la politique des ressources humaines de la structure
  • Préparer et contrôler les bulletins de salaires
  • Suivre les contrats d'externalisation de services (paies, …)


Poste basé à Bordeaux (Nouvelle-Aquitaine). Travail en hybride.

Rythme d’alternance et présence en entreprise

Du lundi au vendredi

Périodes de travail de 8 heures

Repos le week-end

Travail en journée

En entreprise : 4 jours par semaine (jours au choix) avec présence réduite à 3 jours 1 à 2 fois par mois

En formation: 1 jour par semaine + 1 jour supplémentaire 1 à 2 fois par mois

Attention ! Cette offre ne s’adresse qu’aux candidats à l’alternance qui effectuent leur formation avec OpenClassrooms. Seules les candidatures répondant à ces critères seront étudiées.

Apprenez un métier d’avenir en alternance avec OpenClassrooms.

Un partenaire de l’école OpenClassrooms recherche un Gestionnaire de Paie en alternance, pour préparer une de ses formations diplômantes reconnues par l’État.

Attention : cette offre ne s’adresse qu’aux candidats à l’alternance qui effectuent leur formation avec OpenClassrooms. Seules les candidatures répondant à ces critères seront étudiées.

Avec OpenClassrooms, vous apprendrez un métier avec une pédagogie mêlant 20% de théorie et 80% de pratique. Résultat : à l’issue de votre formation, vous êtes 100% prêt à l’emploi.

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Si votre candidature est retenue, votre scolarité sera entièrement financée par votre employeur.

Profil recherché

Profil Recherché

  • Capacité d'organisation et de gestion des tâches administratives
  • Maîtrise des logiciels de Paie
  • Connaissances en droit du travail et législation sociale


Merci de votre attention.